3月1日下午，財鑫集團召開2022年度考核述職測評會。市財政局一級調(diào)研員郝介球主持會議，市委考核組組長、組織部副部長肖少球出席會議并講話,市委考核組成員、集團全體領導、中層及員工代表參加會議。 

年度考核述職測評會現(xiàn)場

余俞對公司2022年工作情況做了總結。2022年，在市委、市政府的堅強領導和上級主管部門的大力支持下，公司領導班子團結一心、真抓實干，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，實現(xiàn)了穩(wěn)中有進的健康發(fā)展態(tài)勢。一是突出政治建設生命線，淬煉了“忠誠財鑫”團隊；二是堅持黨建引領大局觀，扛牢了“紅色財鑫”旗幟；三是深入“三高四新”主陣地，彰顯了“溫暖財鑫”服務；四是織密廉潔從業(yè)高壓線，鍛造了“清廉財鑫”品牌；五是樹立選人用人風向標，釋放了“有機財鑫”動能。他表示，2023年，集團領導班子將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，認真落實中央、省、市經(jīng)濟工作會議各項決策部署，深入踐行集團“12313”戰(zhàn)略規(guī)劃總體方針，強化黨建引領保障，完善市場化經(jīng)營機制，加快金融融合發(fā)展，著力改革創(chuàng)新突圍，夯實風險防控基礎，確保全面完成各項年度目標任務，推動集團公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，為建設社會主義現(xiàn)代化新常德貢獻更多財鑫力量。

會上，肖少球?qū)ψ龊每己藴y評工作提出了明確要求。他指出，評價領導班子和領導干部是一項非常嚴肅的政治任務，大家要高度重視，嚴肅認真對待；年度考核結果是干部評先評優(yōu)、提拔任用的重要依據(jù)，大家要明確任務，緊扣考核要求；年度考核和政治建設考察工作直接關系領導班子建設和領導干部的評價使用，大家要嚴肅紀律，確保客觀公正。

余俞、尹翔同志分別進行了口頭述職述責述廉，其他領導干部作書面述職。會議對集團班子和領導進行了民主測評，對2022年度干部選拔任用工作、領導述職述責述廉進行了民主評議，對領導班子政治建設考察進行了測評。

（信息來源：集團人力資源部）